photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Agen, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un candidat souhaitant effectuer un titre Manager d'unités Marchandes sur un poste d'employé polyvalent au sein d'un magasin de Donuts en alternance H/F. Missions : Accueil client / vente Gestion des stocks Animations en magasin Gestion du merchandising Profil : Sens du relationnel Accueillant Organisé Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez dès maintenant. Inscription et scolarité gratuite Diplôme du ministère du travail de niveau 5 (Bac +2) Conditions d'admission : dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance Agen vous accompagne dans le processus de recherche d'entreprise sur les Titres, BTS, Bachelor et Mastère.

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Enseignement - Formation

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Agen, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un candidat souhaitant effectuer un titre Manager d'unités Marchandes sur un poste d'employé polyvalent au sein d'un magasin de Sandwichs en alternance H/F. Missions : Accueil client / vente Gestion des stocks Animations en magasin Gestion du merchandising Profil : Sens du relationnel Accueillant Organisé Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez dès maintenant. Inscription et scolarité gratuite Diplôme du ministère du travail de niveau 5 (Bac +2) Conditions d'admission : dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance Agen vous accompagne dans le processus de recherche d'entreprise sur les Titres, BTS, Bachelor et Mastère.

photo Vendeur / Vendeuse en épicerie

Vendeur / Vendeuse en épicerie

Emploi Enseignement - Formation

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Agen, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un candidat souhaitant effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) au sein d'une épicerie italienne en alternance H/F. Missions : Accueil client / vente Gestion des stocks Animations en magasin Gestion du merchandising Profil : Sens du relationnel Accueillant Organisé Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez dès maintenant. Inscription et scolarité gratuite Diplôme du ministère du travail de niveau 5 (Bac +2) préparé. Conditions d'admission : dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance Agen vous accompagne dans le processus de recherche d'entreprise sur les Titres, BTS, Bachelor et Mastère.

photo Employé / Employée de loisirs ou d'attractions

Employé / Employée de loisirs ou d'attractions

Emploi Enseignement - Formation

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Agen, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un candidat souhaitant effectuer un titre Manager d'Unités Marchandes (MUM) sur un poste d'employé polyvalent au sein d'un lieu de restauration et de loisirs en alternance H/F. Missions : Accueil client / vente Prise de rendez-vous et gestion du planning Gestion des stocks Animations en magasin Profil : Sens du relationnel Accueillant Organisé Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez dès maintenant. Inscription et scolarité gratuite Diplôme du ministère du travail de niveau 5 (Bac +2) préparé Conditions d'admission : dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance Agen vous accompagne dans le processus de recherche d'entreprise sur les Titres, BTS, Bachelor et Mastère.

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Salvagnac, 81, Tarn, Occitanie

Le foyer de vie Petite Plaisance recherche ses futurs collaborateurs/trices pour des remplacements, notamment sur les périodes des vacances scolaires. Vous travaillerez auprès de personnes adultes en situation de handicap psychique et autonome, l'accompagnateur/trice-relais « stimule » aux actes de la vie quotidienne, participe aux animations, travaille en équipe quotidiennement et réalise le bio nettoyage des appartements usagers et salles collectives. Vous assurerez la sécurité des personnes accueillies dans les différents lieux de vie Travail en poste continu: 7h/14h ou 14h/22h15. Les repas (midi et soir) sont gratuits La période de cdd pourra être renouvelée, perspectives d'évolution.

photo Chef de projet d'affaires d'ingénierie industrielle

Chef de projet d'affaires d'ingénierie industrielle

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Le poste : Rattaché au Responsable Maintenance Groupe, vous contribuez à la garantie d'une disponibilité optimale des moyens de production du groupe, en fonction des critères de sécurité, dans la maitrise des coûts, de la qualité et des délais. A partir d'objectifs et de problématiques identifiés, vous choisissez les solutions techniques et les méthodes adaptées en relation avec différents services (équipe maintenance, achat, production, qualité, amélioration, R&D). Vos principales missions seront : - Coordonner la mise en application et faire évoluer les standards de maintenance du Groupe ; - Participer à l'élaboration des budgets maintenance ; - Animer et piloter des projets inter filiales (technique, organisationnel, économie et innovation) ; - Assurer le suivi des activités maintenance des différents sites, opérationnelles et budgétaires ; - Mettre à jour les indicateurs de performance, analyser les écarts et proposer des solutions adéquates pour y remédier ; - Proposer des solutions de sécurisation, d'amélioration de maintenabilité, fiabilité, traçabilité, reporting ainsi que de réduction et d'optimisation des coûts ; - Concevoir et développer des solutions techniques[...]

photo Vendeur / Vendeuse d'articles de sport et loisirs

Vendeur / Vendeuse d'articles de sport et loisirs

Emploi Enseignement - Formation

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - le campus d'AGEN, école supérieure de l'alternance, recherche pour notre entreprise partenaire, un magasin d'équitation, un candidat pour préparer en alternance l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'État, de niveau 4 à niveau 7 (Titre pro - Bac+2 - Bachelor/Bac+3 - MBA/Bac+5). Opte pour l'alternance près de chez toi avec Groupe Alternance ! Missions : Accueillir le client Vendre et conseiller Gérer les commandes et la réception Participer au concours Gérer le merchandising Préparer des animations en magasin Attention, certains produits peuvent être lourd (sac de grains par exemple), il y aura donc un peu de manutention dans ton travail. Profil : Tu es titulaire d'un BAC ou équivalent niveau 4 Tu as le sens du relationnel Tu as un bon esprit d'équipe Tu es rigoureux Tu es organisé Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez dès maintenant. Inscription et scolarité gratuite Diplôme du ministère du travail de niveau 5 préparé Conditions d'admission : dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance Agen vous accompagne dans le processus de recherche d'entreprise sur les Titres, BTS, Bachelor[...]

photo Moniteur sportif / Monitrice sportive

Moniteur sportif / Monitrice sportive

Emploi Tourisme - Loisirs

Montbozon, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Tu es diplômé d'un BPJEPS APT ou d'un DEUG STAPS et tu recherches une structure ? Alors continue à lire car cette annonce est faite pour toi !! Tu travailleras au sein d'une entreprise à taille humaine et où la bonne ambiance et le professionnalisme sont de mise. PAN SARL est une société qui gère 4 sites de loisirs et d'hébergements touristiques en Haute-Saône depuis plus de 20 ans. Tes principales missions : encadrer et animer des séances de canoë-kayak, de stand up paddle, de tir à l'arc, de biathlon laser, de course d'orientation, de jeux intervillages, d'accrobranches... auprès de différents publics (comités d'entreprises, colonies de vacances, groupes scolaires, touristes...). Tu devras bien sûr entretenir le matériel utilisé. Tes missions secondaires : louer le matériel nautique aux touristes de passage et effectuer les navettes pour aller rechercher les clients et le matériel à l'arrivée de la descente de rivière (conduite d'une camionnette 9 places avec remorque) Tes compétences : - Bon relationnel - Être organisé - Faire preuve d'une grande pédagogie - S'adapter à des publics diversifiés - Être soigneux avec le matériel - Être à l'écoute - Sens des responsabilités Le[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Secteur : Pôle Inclusion Service : Maison d'Enfants à Caractères Social - L'Envol (MECS) - Internat Prise de poste : 01/04/25 Amplitude horaire : travail en 10 heures / jour Description du service : Maison d'Enfants à Caractère Social L'Envol Ouverte depuis le 1er juillet 2013, elle dispose d'une capacité d'accueil de : 12 places en chambre double et salle de bain pour des mineurs âgés de 4 à 18 ans dont : 1 place d'accueil d'urgence 1 place pour l'accueil modulable en cas de nécessité Les mineurs sont confiés à la structure par le Conseil Départemental, sur décision du Juge des Enfants ou dans le cadre d'un accueil provisoire administratif. Les séjours sont de durée variable selon la situation et l'établissement fonctionne 365 jours par an, en internat. Les mineurs accueillis évoluent au quotidien dans un espace de vie sécurisé et chaleureux. Une équipe pluridisciplinaire accompagne les jeunes dans la vie quotidienne, les relations avec les familles et les partenaires. Votre rôle : Dans le respect de nos missions de protection de l'enfance et en lien le projet éducatif de la MECS L'ENVOL, vous accompagnerez les mineurs et jeunes majeurs accueillis dans tous les actes[...]

photo Commercial / Commerciale en automobiles

Commercial / Commerciale en automobiles

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Commercial en automobiles à NIORT pour effectuer un BACHELOR RDC (Responsable Développement Commercial) sur 12 mois. Début du contrat: rentrée 2025 Vos Missions : - Réaliser des animations dans les galeries marchandes et magasins le jeudi, vendredi et samedi - Assurer le suivi des rappels clients - Démarcher des clients professionnels - Développer la communication et les canaux de vente Le profil recherché : - Posséder le permis de conduire - Avoir une bonne présentation - Faire preuve d'attention en matière de tenue vestimentaire - Être organisé et à l'écoute des clients N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Chargé de recrutement à THOUARS pour effectuer un BACHELOR RDC (Responsable Développement Commercial) sur 12 mois. Début du contrat: rentrée 2025 Vos Missions : - Proposer des profils en adéquation avec les demandes des clients et susciter l'intérêt des prospects pour obtenir de nouveaux contrats. - Assurer la prospection commerciale pour développer le portefeuille client. - Gérer la communication digitale, en animant tous les réseaux sociaux de l'agence. - Effectuer les reconductions de contrat existants. - Négocier les prolongations de contrat pour fidéliser les clients. Le profil recherché : - Aimer travailler en équipe - Être à l'écoute des besoins des clients - Faire preuve d'organisation et d'accueil N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Chargé de recrutement à NIORT pour effectuer un BACHELOR RDC (Responsable Développement Commercial) sur 12 mois. Début du contrat: rentrée 2025 Vos Missions : - Proposer aux clients des profils adaptés à leurs besoins et identifier de nouvelles opportunités pour générer des contrats clients - Assurer la prospection commerciale pour élargir le portefeuille clients - Gérer la communication digitale en animant les réseaux sociaux de l'agence - S'occuper de la reconduction de contrats existants - Négocier les prolongations de contrats avec les clients Le profil recherché : - Avoir un sens aigu du commerce - Être à l'écoute des besoins des clients - Savoir travailler en équipe - Avoir de bonnes compétences en communication et en digital N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES

photo Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Commercial / Commerciale auprès des particuliers

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Commercial dans les énergies à NIORT pour effectuer un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) sur 24 mois. Début du contrat à la rentrée de septembre 2025. Vos Missions : - Prospecter et développer la clientèle - Négocier, gérer et renforcer la relation client - Prendre des rendez-vous qualifiés - Assurer le suivi des clients - Animer des événements commerciaux Le profil recherché - Travailler en autonomie et en équipe - Être persuasif et à l'écoute des besoins des clients - Faire preuve d'organisation et de rigueur - Avoir un goût prononcé pour le développement commercial N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES

photo Commercial / Commerciale technique

Commercial / Commerciale technique

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Commercial terrain dans le bâtiment à NIORT pour effectuer un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) sur 24 mois. Début du contrat à la rentrée de septembre 2025. Vos Missions : - Prospecter et développer un portefeuille clients - Négocier, gérer et entretenir les relations clients - Prendre des rendez-vous qualifiés - Assurer un suivi régulier des clients - Animer des événements commerciaux Le profil recherché - Aimer relever des défis - Être motivé et persévérant - Posséder un permis de conduire N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Tourisme - Loisirs

Celles-sur-Plaine, 88, Vosges, Grand Est

Nous recherchons pour un camping dans les Vosges un/une surveillant(e) de baignade. En journée, vous devez être capable de sécuriser et surveiller une piscine accueillant des vacanciers. En soirée, vous participerez à certaines soirées d'animations avec l'ensemble de l'équipe (cabaret, soirée dansante). BNSSA obligatoire. Poste logé gratuitement sur place. Contrat du 01/07/2024 au 29/08/2025. Anglais bon, notions d'allemand appréciées.

photo Gérant / Gérante de camping

Gérant / Gérante de camping

Emploi Administrations - Institutions

Langeais, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Missions : Partie administrative : - Accueil et installation des campeurs - Gestion des réservations - Gestion des emplacements - Tenue d'une régie municipale, suivi des encaissements et de la facturation Partie touristique : - Renseignements aux touristes (informations pratiques et touristiques) - Mise en place d'activités - Entretien des partenariats - Développement des services proposés (animations, divertissements...) - Mise à jour du site internet et des sites sur lequel le camping est référencée - Gestion des accueils de groupes Partie technique : - Entretien des sanitaires - Nettoyage quotidien de la réception - Désinfection des containers - Contrôles et maintenance du site (fonctionnement, propreté, sécurité, ...) - Entretien et surveillance des locaux et du parc du camping municipal - Respecter et faire respecter les règles et normes de sécurité, d'hygiène et de classement Profil recherché Compétences requises : Qualités relationnelles, rigueur, polyvalence Autonomie Langues appréciées : Anglais, allemand Grande disponibilité Hébergement gratuit sur place Emploi saisonnier du 28/06/2025 au 31/08/2025 - Temps complet

photo Vendeur / Vendeuse en bricolage

Vendeur / Vendeuse en bricolage

Emploi Enseignement - Formation

Castelculier, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - le campus d'AGEN, école supérieure de l'alternance, recherche pour notre entreprise partenaire, un candidat souhaitant effectuer une alternance sur un poste de conseiller en vente pour un magasin de bricolage H/F pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'État (Titre Professionnel Conseiller en vente - Niveau 4 / Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande - Niveau 5). Opte pour l'alternance près de chez toi avec Groupe Alternance ! Missions : Accueillir les clients et les conseiller Gérer un rayon Gérer les stocks Animer le point de vente Profil : Tu as le sens du relationnel Tu es accueillant Tu es organisé Tu as une appétence pour la vente Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez dès maintenant. Travail en journée : Semaine et week-end. Inscription et scolarité gratuite Conditions d'admission : dossier de candidature, entretien de motivation, test d'admission. Groupe Alternance Agen vous accompagne dans le processus de recherche d'entreprise sur les Titres, BTS, Bachelor et Mastère.

photo Vendeur / Vendeuse en équipement de sport

Vendeur / Vendeuse en équipement de sport

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

A ce titre, tes missions principales seront les suivantes : * Contrôler et veiller à la mise en rayon conformément aux normes de merchandising * Analyser les indicateurs (performance, qualité, commande, SAV) de ses rayons * Veiller à la bonne application des prix et s'assurer de la disponibilité des produits * Contrôler les flux de marchandises et surveiller l'état des stocks de ses rayons * Gérer les litiges clients et les retours de produits défectueux * Donner du sens aux actions de son équipe (click&collect, Livraison à domicile, carte de fidélité) * Animer des réunions d'équipe et les briefs-debriefs quotidiens * Mettre en œuvre les plans d'action pour atteindre les objectifs commerciaux définis sur le magasin et sur ses univers * Accompagner, former et faire réussir les Conseillers de Vente, dans leurs actes de vente et dans l'expérience clients apportée * Participer aux recrutements et intégrer les nouveaux collaborateurs * Développer la carte de fidélité gratuite INTERSPORT axe majeur de notre développement

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Châtenay-Malabry, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Titulaire du diplôme AES/AMP ou ME, vous avez une première expérience significative dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental et psychique en foyer de vie. Vous faites preuve de dynamisme, d'autonomie, d'initiative, d'aisance à l'écrit, vous avez des capacités d'organisation et maîtrisez l'outil informatique. Permis B souhaitable. Sous l'autorité du Chef de Service vous assurez au sein d'une équipe pluridisciplinaire l'accompagnement de 32 adultes en situation de handicap mental ou psychique au travers des actes de la vie quotidienne et un accueil de jour de 4 personnes. Vous serez à l'écoute des personnes accueillies. Vous aurez une intervention individuelle et collective. Vous participerez à l'élaboration des projets individualisés. Vous animerez des activités et des sorties (culturelles, sportives et manuelles). Vous participerez à la vie institutionnelle, dynamique et aux instances de réflexion. Horaires d'internat Capacités à créer un climat serein et chaleureux Bon relationnel pour un travail pluridisciplinaire, efficace et de qualité Les 9 bonnes raisons de nous rejoindre : - Une rémunération basée sur la CCN66* avec reprise d'ancienneté[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi

Verniolle, 93, Ariège, Île-de-France

Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Notre agence se distingue par son expertise dans le domaine de la petite enfance, offrant un accompagnement adapté aux candidats et aux employeurs. Notre client est un établissement à VERNIOLLE proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière. Comment se rendre à son lieu de travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Quelle passion pour l'éveil des tout-petits pourriez-vous exercer en tant qu'Auxiliaire petite enfance en crèche ? Dans un environnement dédié à l'épanouissement des enfants, vous contribuez activement au développement et au bien-être des tout-petits accueillis dans l'établissement. -Accompagner les enfants lors de leurs activités quotidiennes et favoriser leur autonomie -Assurer la sécurité physique et émotionnelle des enfants en toutes circonstances -Collaborer avec l'équipe pédagogique pour organiser des activités éducatives et ludiques -Participer à l'accueil et à l'intégration des familles au sein de l'établissement[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Jean-de-Marsacq, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Les missions du poste Groupe Alternance Mont de Marsan, Centre de Formation des Apprentis nouvellement implanté recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) candidat(e) souhaitant préparer un BTS GPME (Gestion de la Petite et Moyenne Entreprise - Niveau 5) au sein d'une entreprise de Production / Récolte / Commercialisation de Chanvres et de Produits Dérivés. Si tu lis cette annonce, c'est que tu veux devenir le professionnel de demain et tu es au bon endroit, laisse moi t'en dire plus ! Groupe Alternance c'est : - Nos Valeurs : Proximité, Simplicité, Adaptabilité et Réussite. - Une pédagogie : Un rythme d'alternance singulier, une évaluation et un accompagnement tout au long de la formation. Cette société partenaire qui recherche sa perle, a été créée en 2016, sous l'impulsion d'un ancien surfeur professionnel, qui après plus de 20 ans passés à jouer sur les plus grosses vagues des grands Océans de notre planète, a fait le constat suivant : c'est à chacun de nous d'agir pour améliorer tout ce qui va mal dans notre monde. Mais pour agir, il lui faut un outil et le chanvre s'impose comme une évidence. La mission devient claire : Nourrir la santé, de tous[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Mission Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Formateur OFIL H/F Vos principales missions: Le Formateur est amené à interagir avec différents interlocuteurs, des salariés de l'association et des interprètes. Le Formateur gère l'accueil des personnes lorsque celui-ci est hors site. Le Formateur travail en collaboration avec le service administratif. Un retour des documents doit être réaliser à chaque prestation. Le formateur est amené a réaliser une journée d'accompagnement en extérieur, soit par une visite culturel, soit d'être en capacité d'un accompagnement professionnel (CV, lettre de motivation, etc...) d'emploi) Dans la mesure ou le formateur gère et anime des formations, le formateur est régulièrement amener à échanger avec de nombreux interlocuteurs, notamment quant aux organisation de la Formation Civique. Profil Vous avez un diplôme de travailleur social et/ou deux ans d'expérience dans la formation. Vous possédez de bonnes capacités de communication écrite et orale. Type de contrat : intérim avec possibilités d'évolutions CV Europass OBLIGATOIRE ! Les avantages DFi ! Une majoration de votre salaire brut d'environ 20% (10% d'Indemnités[...]

photo Gouvernant / Gouvernante d'étage

Gouvernant / Gouvernante d'étage

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montégut, 32, Gers, Occitanie

Rejoignez le Pôle de Santé La Reviscolada en tant que Gouvernant(e) ! Situé à Montégut (32), à seulement 15 min d'Auch et 45 min de Toulouse, notre établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) offre un cadre moderne et apaisant pour une prise en charge optimale des patients. Spécialisé en Affections neurologiques, PREPAN, gériatrie, affections locomotrices et respiratoires, ainsi que les EVC-EPR, nous disposons d'un plateau technique de pointe et d'une équipe pluridisciplinaire engagée. Nous recherchons un(e) Gouvernant(e) (CDI - Temps plein) Prendre soin de nos patients en chouchoutant leurs espaces de vie ! Au quotidien, il s'agira de réaliser : Vos principales responsabilités : - Assurer le bien-être des patients : Accueillir, accompagner et veiller à leur satisfaction tout au long de leur séjour. - Garantir un environnement impeccable : Superviser le bionettoyage des chambres et la gestion du linge en collaboration avec nos prestataires et équipes soignantes. - Coordonner les services hôteliers : Gérer l'approvisionnement en linge, les tenues des professionnels et les prestations de la cafétéria/animation. - Faciliter le parcours des patients : Accompagner[...]

photo Commis pâtissier / Commise pâtissière de restaurant

Commis pâtissier / Commise pâtissière de restaurant

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambord, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Notre agence Adéquat de Blois recrute de nouveau talent : Second de pâtisserie H/F pour son client expert dans la restauration bistronomique et l'hôtellerie de luxe situé à Chambord (41) Missions : - Mise en place du service et gestion des mises en place - Réaliser les desserts en sachant équilibrer la prestation d'un point de vue économique et contribuer à l'évolution des plats en collaboration avec le chef de cuisine - Choisir les produits qui serviront qui serviront à leur élaboration - Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Animer l'équipe, aider au maintien de la motivation des membre et remplacer en cas d'absence le chef de pâtisserie Profil : - Avoir une bonne connaissance des normes d'hygiène et un attrait pour la gestion - Savoir coordonnées les équipes en l'absence du chef - Avoir une première expériences réussie sur un même type de poste d'au moins 1 an est exigée. Horaire : - En continu - 39h/semaine - travail le week-end - Matin : 07h00-15h15 ou 08h00-16h30 ou 09h00-17h30 - Après midi : 15h30-00h00 Avantages : - Mutuelle d'entreprise (prise en charge 50% par l'employeur) - Service de prévoyance - Prime de blanchisserie[...]

photo Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Enseignement - Formation

Auray, 56, Morbihan, Bretagne

Ce poste nécessite impérativement le Diplôme de Compétence en Langue Régionale Bretonne. Les Agent(e)s Spécialisé(e)s des Écoles Maternelles, sont affecté(e)s dans les classes et chargé(e)s de l'assistance au personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène d'enfants de 2 à 12 ans, ainsi que de la préparation et la mise en état de propreté des locaux et du matériel servant directement à ces enfants. Les ASEM participent à la communauté éducative. Ils sont placés sous l'autorité fonctionnelle du personnel enseignant pour leurs tâches quotidiennes. Missions principales - Assistance au personnel enseignant - Participation à la communauté éducative - Surveillance des enfants pendant le temps périscolaire - Préparation et mise en état de propreté des locaux et des matériels servant aux enfants Employeur : l'Association d'Éducation Populaire Skol Diwan An Alre, structure associative dynamique de parents d'élèves est responsable de l'organisation et de la gestion de l'école Diwan d'Auray Lieu de travail : L'école Diwan An Alre est une école du réseau Diwan. École associative, gratuite, laïque et ouverte à tous, pratiquant une pédagogie immersive en langue bretonne[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Familles Rurales est une association nationale reconnue d'utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Vous serez chargé (e) : D'accueillir les parents et futurs parents accompagnés de leurs enfants de moins de 5 ans. De permettre à tout accueilli, enfants et adultes référents, de trouver un espace de rencontre convivial, de jeu, d'écoute, d'échanges et de partage. D'être le/la garant(e) du cadre pendant le temps d'accueil Savoirs : connaitre le développement de l'enfant de 0 à 6 ans, adapter son attitude et son discours en conséquence, technique de la posture d'écoute active Savoir-faire : avoir la capacité d'observation et d'écoute Savoir être : bienveillance et non jugement De travailler en binôme avec une autre professionnelle Les principes du Laep - Accueil confidentiel et anonyme des enfants de moins de 6 ans, en présence des parents, ou tout adulte référent, par des professionnels diplômés, - Lieu d'accueil sans visée thérapeutique ou de soin, dans lequel le personnel s'inscrit toutefois dans la perspective de prévention des troubles de la relation parent-enfant en dehors de toute injonction éducative, -[...]

photo Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mende, 48, Lozère, Occitanie

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons, pour l'un de nos clients, un Formateur OFII H/F Vos principales missions: - Le Formateur est amené à interagir avec différents interlocuteurs, des salariés de l'association et des interprètes. - Le Formateur gère l'accueil des personnes lorsque celui-ci est hors site. - Le Formateur travail en collaboration avec le service administratif. - Un retour des documents doit être réaliser à chaque prestation. - Le formateur est amené a réaliser une journée d'accompagnement en extérieur, soit par une visite culturel, soit d'être en capacité d'un accompagnement professionnel (CV, lettre de motivation, etc...) d'emploi) - Dans la mesure ou le formateur gère et anime des formations, le formateur est régulièrement amener à échanger avec de nombreux interlocuteurs, notamment quant aux organisation de la Formation Civique. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez un diplôme de travailleur social et/ou deux ans d'expérience dans la formation. Vous possédez de bonnes capacités de communication écrite et orale. Type de contrat : intérim avec possibilités d'évolutions CV Europass OBLIGATOIRE ! Les avantages DFi ! ¿¿¿¿ - Une majoration de votre salaire brut[...]

photo Sauveteur / Sauveteuse aquatique

Sauveteur / Sauveteuse aquatique

Emploi Tourisme - Loisirs

Nonsard-Lamarche, 55, Meuse, Grand Est

PARC AQUATIQUE LAC DE MADINE RECRUTE SON BNSSA de mi-juin à début septembre : Au sein d'une équipe et sous la hiérarchie du directeur de site, vous serez en charge de: - la surveillance et le secourisme des clients d'un parc aquatique gonflable en mer. (port du gilet pour tous les clients) - la mise en place, l'entretien, la réparation et la vérification du matériel - l'animation aquatique - l'accueil /réception ( ponctuellement) - autres tâches selon les besoins de l'activité Convention collective CCNELAC; CDD temps plein, base 35H/semaine modulable Hébergement gratuit en mobile partagé (2 à 3 chambres) SMIC + 20%

photo Réceptionniste de nuit

Réceptionniste de nuit

Emploi Hôtellerie - Camping

Colombier-Saugnieu, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à temps partiel en Réception Nuit en 30H sur 4 jours par semaine Vous aimez communiquer y compris dans plusieurs langues étrangères langues Anglais obligatoire ? Vous serez en charge de la réception en Nuit Vous réceptionnerez les appels, prendrez les réservations ainsi que la mise en place du petit Déjeuner selon les Normes et Procédures de l'hôtel; Vous conduirez la navette de l'hôtel et vous participerez à la vie de l'ensemble de l'établissement , aux animations Le parking est gratuit pour les salariés. Equipe Dynamique -Ambiance . Prime de Nuit a 4€55 par nuit CE JOB EST POUR VOUS ? ALORS N'ATTENDEZ PAS, VENEZ LE CHERCHER ! Vous n'avez pas d'expérience ? Ce n'est pas grave, votre bonne volonté et votre courage peuvent suffire !

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Huisseau-sur-Cosson, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Notre client, un établissement haut de gamme, recherche son futur Second de Cuisine H/F En tant que Second de Cuisine, vous assistez le Chef de Cuisine dans ses missions et assurez le bon fonctionnement de la brigade en son absence. Véritable bras droit, vous contribuez à l'excellence du service et à la satisfaction des clients. Vos missions principales : - Assurer la mise en place et gérer l'organisation du service. - Réaliser les plats en veillant à l'équilibre entre qualité et rentabilité. - Sélectionner les produits et contribuer à l'évolution de la carte. - Appliquer et faire respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Encadrer, animer et motiver l'équipe en cuisine. - Assumer l'autorité en l'absence du Chef de Cuisine. Horaires : Service en continu avec des horaires variables : Matin : 07h00-15h15 / 08h00-16h30 / 09h00-17h30 Après-midi/Soir : 15h30-00h00 Conditions et avantages : - Logement possible (contribution déduite du salaire). - Primes : blanchisserie, carburant, 13e mois. - Mutuelle prise en charge à 50 %, prévoyance, CSE. - Récupération des heures supplémentaires et pourboires mensuels. - Parking gratuit.

photo Chargé / Chargée de communication digitale

Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi

Saint-Amand-Montrond, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Vous êtes étudient en master STAPS, gestion ou commerce, et recherchez un employeur pour votre alternance ? Rejoignez l'équipe de Recrea Saint Amand Montrond pour mettre en pratique vos compétences et développez votre polyvalence grâce aux missions qui vous serons confiées : - Mettre en œuvre et animer les opérations commerciales et évènementielles validées par la Direction mais aussi être force de proposition sur le développement commercial - Reporter l'activité commerciale de l'établissement - reporting social, commercial et financier (collectivité et centre de ressources) - Participer à la gestion des projets en lien avec la stratégie de l'établissement - Contribuer à la promotion du site en participant au développement des réseaux sociaux, du site internet et des nouvelles technologies - Participer aux comités de pilotage Vous possédez des talents dans les domaines du management, gestion de projet, du marketing, de la communication et de développement commercial. Vous êtes doté(e) d'une appétence pour le commerce, la satisfaction client est votre priorité, et avez l'esprit d'équipe. Les + du poste : - Un parcours d'intégration - Des formations pour vous donner les[...]

photo Responsable recrutement

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. La Business Unit Career Transition recherche un(e) Expert(e) Connexion Marché basé à Orélans en CDD (6 mois). A ce titre, vous aurez en charge - Mise en relation : Proposer des opportunités d'emploi à des candidats en collaboration avec des consultants - Réseautage : Développer et fédérez un réseau de partenaires (entreprises, agences, organismes de formation, acteurs de l'emploi) - Collecte d'offres : Rassembler et proposez des candidatures préqualifiées et un accès gratuit à des outils de sourcing à vos partenaires - Veille marché : Suivre les tendances du marché de l'emploi et représentez LHH lors d'événements majeurs - Événements internes : Organiser des rencontres (job datings, forums emploi) entre partenaires et candidats - Ateliers thématiques : Animer des ateliers sur les bassins d'emploi - Présentations[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fédération APAJH recherche un-une Accompagnant.e Educatif.ve et Social.e pour une durée indéterminée au sein de l'Unité Temps Partiel. Cette UTP accueille 5 enfants âgés de 14 à 18 ans confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) et présentant différentes pathologies (handicap, déficience intellectuelle, troubles psychiatriques). Ces enfants sont accueillis au sein d'un pavillon implanté à Saint-Dizier (déménagement à Eclaron dans les semaines à venir) : ce fonctionnement intimiste en petit groupe permet de proposer aux enfants un environnement adapté durant les temps d'accueil de l'UTP (week-end et vacances scolaires). Vous êtes titulaire du Diplôme d'AES/AMP, ainsi que d'une première expérience dans le secteur de la protection de l'enfance et/ou dans le secteur du handicap ? Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ? Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive ! LES MISSIONS : Sous l'autorité de la[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour ses activités de soin et d'accompagnement en addictologie, le CSAPA de la Haute-Marne (Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie), recherche un.e psychologue pour un remplacement maternité. Vous assurez des entretiens auprès des usagers et de leur entourage dans le cadre du projet thérapeutique élaboré et partagé au sein de l'équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, éducateurs spécialisés, psychologue et secrétaire). Vous vous inscrivez dans le courant des thérapies cognitivo--comportementales. L'accompagnement en CSAPA est gratuit, anonyme, respecte une méthodologie d'approche systémique, et comprend le suivi par les différents professionnels que composent le CSAPA, selon les besoins et objectifs des usagers. Outre les psychothérapies, l'aide à l'analyse de situation, le.la psychologue peut être amené.e à participer à des missions de prévention, de formation, ou d'intervention psychosociale, dans le cadre du service de prévention adossé au CSAPA de Haute-Marne. Pour mener à bien ses missions, le CSAPA réalise chaque semaine une réunion de synthèse usager incluant tous les professionnels de la structure. Une supervision régulière est[...]

photo Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Administrations - Institutions

Celle-Saint-Cloud, 78, Yvelines, Île-de-France

L'offre d'accueil des jeunes enfants est diversifiée pour répondre au mieux aux besoins différents et évolutifs des familles. Au sein de la direction Petite Enfance, Espace Famille et scolaire, une équipe pluridisciplinaire travaille en partenariat pour assurer, dans un environnement adapté, le bien-être, l'épanouissement, et la sécurité de l'enfant. La petite enfance regroupe plus particulièrement 3 crèches collectives, 4 multi accueils, 1 crèche familiale, un relais petite enfance, un LAEP. La Ville bénéficie également de la présence sur son territoire d'une antenne de la PMI, d'un CMPP, d'un IME, de 5 écoles maternelles avec des accueils de loisirs au sein de chacune d'entre elles, dont un accueil passerelle. Le service petite enfance met en place une dynamique d'équipe en réalisant des réunions fréquentes entre les directions, en proposant des projets transversaux entre les structures, en incitant à la formation de ses agents et en sollicitant des intervenants extérieurs. La crèche Jonchère est une crèche collective de 44 places réparties en âges mélangés. Cette structure de plein pied dispose d'un cadre lumineux et est entourée d'un jardin dont les enfants peuvent[...]

photo Infirmier / Infirmière de médecine du travail

Infirmier / Infirmière de médecine du travail

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France

LE CENTRE HOSPITALIER THEOPHILE ROUSSEL Etablissement Public de Santé, Spécialisé en Psychiatrie (adulte et de l'enfant et adolescent) RECRUTE Un(e) Infirmier(e) - Assistant(e) de Santé au travail Poste à temps partiel (50%) à pourvoir dès que possible Poste Pour le service suivant : Service de Santé au travail : Missions : - Etroite collaboration entre l'infirmière et le médecin de santé au travail avec 2 fonctions principales : Assistante du SST : elle assure le secrétariat des consultations et gère les relations quotidiennes avec la Direction, les salariés et le médecin : contact avec les agents, convocations, préparation des visites médicales, accueil des salariés, gestion des examens complémentaires, organisation des interventions en milieu de travail. Infirmière du SST : elle assure selon un protocole pré établi l'accueil des salariés, un premier entretien en cas d'absence du médecin, les prélèvements sanguins et des missions de prévention dans les services. Formation indispensable : - Diplôme d'Etat d'infirmier Présentation du groupe hospitalier : Le CH Théophile Roussel est un établissement public de santé mentale (psychiatrie[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) employé(e) responsable dans une station-service, pour effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois pour la rentrée de septembre 2025. Vos missions seront : Pendant les 2 premiers mois, vous serez formé sur les différents postes. Au fur et à mesure de la formation, vous serez amené à diriger une équipe de 10/15 personnes. - Ouverture/fermeture - Clôture comptable de la journée passée - Pointage de la veille - Manager l'équipe (planning, changement de caisses, participer au service, organisation de fin de service, changement d'équipe, briefing, etc.) - Commandes marchandises - Inventaires (comptage et enregistrement) Dans un troisième temps, une fois que les deux premières étapes sont assimilés : - Participer au recrutement - Gestion avec analyse des performances - Hygiène - Animation de réunion - Gestion des congés payés et des plannings - Sécurité - Prévision du chiffre d'affaires et du personnel Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes motivé(e), dynamique et curieux(se) avec un bon sens du service client ; le poste est[...]

photo Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) Conseiller(e) en prévention des risques professionnels pour le pôle Prévention rattaché au service Santé et Prévention au Travail dès que possible. Poste en CDD 1 an, basé à Valence. Au sein de la Direction des ressources humaines, le Pôle prévention participe à la définition, à la mise en œuvre et au suivi de la politique de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail. En qualité de Conseiller(e) prévention des risques professionnels, vos principales activités seront : -Contribuer à l'amélioration de la santé et de la sécurité au travail des agents dans la collectivité -Contribuer au respect des obligations réglementaires de l'employeur en matière de santé sécurité au travail (réduction des risques juridiques) -Assister et conseiller l'autorité territoriale et les services dans la définition, la mise en place et le suivi d'une politique de prévention des risques professionnels -Coordonner les acteurs de la prévention, de la santé et de la sécurité dans la collectivité -Renforcer le pôle prévention dans le projet global 2024-2026 d'évaluation des risques professionnels Profil : Vous avez[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Le CIDFF (Centre d'Information sur les Droits des Femmes et des Familles) du Morbihan est une association loi 1901 qui exerce une mission d'intérêt général confiée par l'Etat dont l'objectif est de promouvoir et de valoriser l'égalité entre les femmes et les hommes et de favoriser l'autonomie sociale, professionnelle et personnelle des femmes. Le dispositif En voiture Nina et Simon.e.s s'inscrit dans le cadre de la lutte contre les violences intrafamiliales, sexuelles et sexistes. Il vise à « aller-vers » les publics résidant en zone rurale en leur offrant un accueil inconditionnel sans rendez-vous, anonyme et gratuit. Cet accueil "sans tabou" permet d'aborder des questions autour des droits, de la santé, de l'emploi, de l'égalité, du couple, des violences,. Missions : - Accueillir, écouter, orienter le public lors des permanences mises en place - Réaliser des informations collectives autour des thématiques de l'égalité femmes-hommes, de l'accès aux droits, en lien avec l'équipe et les acteurs locaux - Développer et animer le réseau de partenaires dans le cadre du dispositif - Conduire le véhicule et installer des permanences selon le planning prévu - Réaliser les outils[...]

photo Chargé / Chargée de communication digitale

Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Chargé de communication digitale à NIORT pour effectuer un BACHELOR RDC (Responsable Développement Commercial) sur 12 mois. Début du contrat: rentrée 2025 Vos Missions : - Animer les réseaux sociaux de l'entreprise pour engager la communauté - Mettre en ligne les produits via PrestaShop et les diffuser sur Amazon - Participer à une formation pour mieux maîtriser l'utilisation de ces plateformes - Assurer une partie conseil clientèle directement en magasin pour mieux comprendre les produits proposés Le profil recherché : - Avoir un bon sens de la communication - Être dynamique et créatif - Être à l'écoute des clients - Être organisé et rigoureux N'attendez plus pour postuler à cette offre ! Inscription gratuite et aucun frais de dossier Rythme d'alternance : 1 journée de cours par semaine et 1 semaine par mois GROUPE ALTERNANCE NIORT, 12 rue de l'Angélique - 79000 BESSINES

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Enseignement - Formation

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage de 13 mois débutant en septembre 2025, nous recrutons un(e) Accompagnant(e) Éducatif(ve) et Social(e) en formation, pour intervenir au sein d'un EHPAD situé en Charente-Maritime. Votre mission : Aux côtés d'une équipe bienveillante et expérimentée, vous contribuerez au bien-être des personnes âgées, souvent en perte d'autonomie : - Accompagnement dans les gestes du quotidien (repas, déplacements, toilette.) - Participation à la vie sociale et aux animations - Prévention de l'isolement et maintien de l'autonomie - Travail en équipe pluri-professionnelle Profil recherché : - Entre 16 et 29 ans - Bienveillance, patience, sens du contact - Intérêt pour le secteur gérontologique - Capacité d'écoute, d'observation et d'adaptation Ce que nous vous offrons : - Formation gratuite au sein de l'UFA Fénelon Notre-Dame à La Rochelle - Contrat d'apprentissage de 13 mois, rémunéré selon l'âge - Un cadre de travail humain, valorisant et enrichissant

photo Responsable recrutement

Responsable recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. La Business Unit Career Transition recherche un(e) Expert(e) Connexion Marché basé à Beauvais ou Compiègne pour un CDD de 6 mois. A ce titre, vous aurez en charge - Mise en relation : Proposer des opportunités d'emploi à des candidats en collaboration avec des consultants - Réseautage : Développer et fédérez un réseau de partenaires (entreprises, agences, organismes de formation, acteurs de l'emploi) - Collecte d'offres : Rassembler et proposez des candidatures préqualifiées et un accès gratuit à des outils de sourcing à vos partenaires - Veille marché : Suivre les tendances du marché de l'emploi et représentez LHH lors d'événements majeurs - Événements internes : Organiser des rencontres (job datings, forums emploi) entre partenaires et candidats - Ateliers thématiques : Animer des ateliers sur les bassins[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Social - Services à la personne

Couzeix, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

CDD d'Accompagnant Educatif et Social (h/f), temps plein du 14/04/25 au 25/07/25 Vous aurez pour Missions: - Accompagner les jeunes en situation de polyhandicap dans leur vie quotidienne tout en respectant leur projet personnalisé - Participer à l'élaboration des projets personnalisés avec la famille, l'usager et l'équipe pluridisciplinaire - Mettre en place les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs définis dans le projet du jeune - Animer et évaluer des activités adaptées aux besoins repérés des Usagers Travail en horaires d'internat (embauche possible à 7h et débauche au plus tard à 22h30) + 1 week-end/3. Connaissances et expérience auprès d'un public en situation de polyhandicap et/ ou de personnes présentant un Trouble du neuro développement/TSA vivement appréciées. CCN 51 - Prime Ségur - Congés Trimestriels-repas éducatif gratuits-CSE Salaire selon CCN 51 Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 3 mois Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois Rémunération supplémentaire : Primes Lieu du poste : En présentiel

photo Conseiller(ère) commercial(e) en déménagement

Conseiller(ère) commercial(e) en déménagement

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Envie de réinventer votre parcours - Ce réseau spécialisé en gestion de patrimoine accompagne les profils commerciaux vers une reconversion réussie. Depuis plus de 20 ans, cette structure à taille humaine développe un modèle fondé sur la proximité, l'indépendance et l'accompagnement personnalisé. Elle rassemble aujourd'hui plus de 40 conseillers indépendants, issus de parcours variés, tous animés par la volonté d'entreprendre et de conseiller en toute transparence. Le poste : Vous bénéficiez d'une formation initiale gratuite, de modules complémentaires pour monter en compétences, d'un appui quotidien via un référent dédié, et d'outils performants (marketing, CRM, back-office juridique et administratif). Aucun droit d'entrée, aucune redevance : vous êtes libre d'entreprendre dans un cadre solide. Votre mission : activer votre réseau local, accompagner vos clients dans leurs enjeux patrimoniaux (fiscalité, retraite, épargne, immobilier, prévoyance), et construire une relation de confiance sur le long terme. Profil recherché : Statut indépendant, planning flexible, rémunération attractive (commissions de 50 à 200 K€/an), environnement bienveillant et dynamique. - Ce poste[...]

photo Technicien(ne) de station centrale de surveillance

Technicien(ne) de station centrale de surveillance

Emploi Administrations - Institutions

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

- Vous suivez au quotidien, à l'aide de la supervision informatique, le fonctionnement du réseau d'assainissement et particulièrement les déversoirs d'orage. - Vous assistez le surveillant du PC dans l'analyse des alarmes en heures ouvrées. - Vous aidez à mobiliser les moyens d'investigations en cas d'anomalies. - Vous validez au quotidien les mesures de l'auto surveillance, réalisez les synthèses. - Vous initiez et participez à la pose de nouveaux capteurs ainsi qu'à l'entretien et l'étalonnage. - Vous contribuez à la veille technique et à l'expérimentation de nouveaux systèmes de mesures et vous proposez des améliorations amenant un meilleur fonctionnement du réseau d'assainissement. - Vous rédigez et maintenez à jour les différents dossiers réglementaires. - Vous apportez un appui au bureau d'étude (analyse et terrain) dans le cadre de la modélisation. - Vous contribuez à la validation des données eau et assainissement collectées sur la supervision en lien avec le responsable métrologie et le data manager. - Vous assurez des astreintes techniques et par conséquent participez aux tâches quotidiennes du service (maintenance préventive et curative des capteurs sur site),[...]

photo Responsable contrôle de gestion et budgets

Responsable contrôle de gestion et budgets

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Ouest Aveyron Communauté recrute un-e responsable budgétaire pour élaborer et assurer l'exécution des budgets de la collectivité dont le budget principal s'élève à 22 millions. Missions principales : Au sein de la direction des ressources composée du service des ressources humaines, des affaires juridiques (comprenant l'achat public, les assemblées) et une conseillère de gestion, vous encadrerez un agent gestionnaire des finances pour assurer les missions suivantes : Elaborer les budgets (principal et annexes) de la collectivité : - Collaborer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité - Préparer les négociations et les rendez-vous budgétaires avec l'ensemble des parties prenantes - Fiabiliser et sécuriser les procédures budgétaires - Préparer et suivre les autorisations de programme et crédits de paiement (AP/CP) - Rédiger des rapports et notes de présentation des documents budgétaires - Saisir les éléments liés au budget dans le logiciel de comptabilité dédié Assurer l'exécution des budgets (principal et annexes) de la collectivité : - Réaliser le suivi comptable et le suivi de la consommation des crédits de paiement[...]

photo Responsable de restauration

Responsable de restauration

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chambord, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

A pourvoir immédiatement - Savoir communiquer en anglais Notre agence Adéquat de Blois recrute de nouveau talent : Responsable de restauration H/F pour son client proposant de la cuisine bistronomique situé à Chambord (41) Missions : - Gérer son équipe (planning, gestion des heures supplémentaires, jours de récupération, congés payés, intégrer, former et développer les compétences des collaborateurs), animer et développer le service restauration - Contrôler la qualité du service délivrée au client aux clients dans l'établissement, - Elaborer des procédures internes du service restauration et tenue de leur bonne application, travailler avec le/la cheff(e) de cuisine sur le développement produit et la validation des cartes et fiches techniques et création de carte sur le support informatique - Développer le chiffre d'affaire restauration, piloter les indicateurs financiers, participer au budget du département, fixer et atteindre les objectifs mesurables, rechercher et mettre en compétition de nouveaux fournisseurs, gérer les encaissements et la bonne tenue des caisses - Maintenir en état d'hygiène irréprochables les espaces, le matériel de restauration et veiller la bonne[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

> POURQUOI CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ? 1. Un environnement unique qui vous correspond : - Une pédagogie inspirée de Montessori : l'approche éducative stimule la curiosité naturelle des enfants, favorisant leur autonomie et leur confiance en eux. Leurs professionnels y jouent un rôle d'accompagnateurs bienveillants, soutenant chaque enfant dans son développement individuel. - Engagement écologique fort : la structure intègre des pratiques respectueuses de l'environnement, telles que l'utilisation de lait infantile bio, du mobilier écologique, l'électricité 100 % renouvelable et de produits ménagers naturels. Travailler ici, c'est contribuer à un projet écoresponsable et sensibiliser les enfants dès le plus jeune âge à la protection de la nature. - Accompagnement à la parentalité : Elle propose des ateliers mensuels destinés aux parents, visant à renforcer les liens familiaux et à soutenir les parents dans leur rôle éducatif. En tant que membre de l'équipe, vous participez à ces initiatives, contribuant ainsi à créer un environnement harmonieux et collaboratif entre les familles et les professionnels. 2. Des missions qui ont du sens : - Créer du lien : Accueillir[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

> POURQUOI CE POSTE EST FAIT POUR VOUS ? 1. Un environnement unique qui vous correspond : - Un cadre pédagogique et bienveillant : Cette crèche associative de 99 berceaux valorise des principes forts tels que l'égalité des chances et la sécurité affective. L'équipe encourage les enfants à explorer librement dans un cadre respectueux, tout en maintenant un lien privilégié avec les familles grâce à une application dédiée. - Des conditions de travail adaptées : Les professionnels bénéficient de formations régulières, d'un équilibre vie pro/vie perso grâce à des plannings tournants et un après-midi libre par semaine. Aucune tâche ménagère n'est demandée, pour un accompagnement 100 % dédié aux enfants. - Un environnement dynamique et engagé : Avec des locaux modernes et des projets variés (ateliers artistiques, sorties culturelles), la crèche offre un cadre enrichissant. La cohésion d'équipe et l'implication des parents renforcent cet environnement collaboratif et chaleureux. 2. Des missions qui ont du sens : - Créer du lien : Accueillir les familles chaque matin avec attention et bienveillance, tout en collectant les informations essentielles pour assurer le bon déroulement[...]

photo Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Consultant.e en reclassement professionnelle pour notre agence du Havre Description du poste : Vous serez amené.e à accompagner chez nos clients,[...]